Jueves, 17 de abril de 2014
Universidad Nacional Experimental "Francisco de Miranda" (UNEFM)

Autor: Sánchez Silva, Everith Ernesto

El estudio tuvo como objetivos generales diagnosticar y proponer lineamientos para la accesibilidad arquitectónica de calidad con base en la cultura del diseño para todos en los establecimientos de alojamiento turístico: Hotel Centro Termal Las Trincheras y la Villa Olímpica y sus atractivos naturales adyacentes, ubicados en el Municipio Naguanagua, Valencia, Estado Carabobo, dirigidos al turismo de salud y deportivo respectivamente, disminuyendo las barreras físicas a los turistas e incidiendo en su sostenibilidad social, económica y medioambiental. Las bases teóricas se asientan en los constructos teóricos: derechos humanos, desarrollo sostenible, desarrollo turístico sostenible, funcionamiento y discapacidad de las personas, arquitectura accesible, turismo para todos, la calidad y lineamientos. La metodología a empleada fue holística, bajo la modalidad de proyecto factible, apoyado en un estudio de campo y su diseño descriptivo. Los objetos de estudio, fueron el entorno urbano adyacente y las edificaciones citadas, a los cuales se le aplico las técnicas de revisión documental, con una matriz de registro e igualmente la observación directa, a través de una guía, además de un diagramas de causa-efecto respectivamente; para las fuentes de información turistas, trabajadores, gerentes y subgerentes se utilizó, la técnica de la encuesta basada en cuatro cuestionarios con preguntas dicotómicas y a los directores de los organismos públicos: Alcaldía y Jardín Botánico de Naguanagua y Herbario de Carabobo, así como a los dos gerentes generales, la técnica de la entrevista mediante cuatro guiones semiestructurados (el instrumento no se aplicó). Se analizaron los resultados y se formuló el modelo operativo de lineamientos para la accesibilidad arquitectónica de calidad en establecimientos de alojamiento turísticos, basado en una gestión de servicio al cliente con y sin discapacidad física.

  • Derechos humanos y desarrollo sostenible.
  • Desarrollo sostenible del turismo.
  • Funcionamiento y discapacidad de las personas.
  • Turismo para todos.
  • Arquitectura accesible.
  • La calidad.
  • Bases legales.

Trabajo de grado (Maestría en Gerencia Hotelera).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011

Autor: Méndez, Elizabeth

Introducción: La Atención Integrada de las Enfermedades Prevalentes de la Infancia (AIEPI), es una estrategia diseñada por la OMS debido a que, las infecciones respiratorias agudas representan uno de los problemas principales de salud entre los niños menores de 5 años en los países en desarrollo, registrándose millones de casos al año, por lo que se crea el Programa IRA aplicable por el equipo de salud para de esta manera llevar información a las madres y representantes, para un mejor control de las enfermedades respiratorias en el niño. Objetivo: Aplicar una estrategia educativa acerca de los signos de alarma del Programa IRA a las madres de la comunidad “La Negrita” Municipio Miranda estado Falcón. Octubre 2009-abril 2010. Metodología: Es investigación acción participante, fue de tipo descriptivo porque se especifica el nivel de conocimiento relacionado con los signos de alarma del Programa IRA, de campo porque se baso fundamentalmente en los método que permiten recoger los datos directamente de las muestras realizada en la población en estudio. El diseño de la investigación es de tipo no experimental ya que explica los fenómenos sin manipular los resultados obtenidos en el test aplicado a la población de estudio tanto antes y después de la intervención educativa y longitudinal ya que determina los resultados de dicha intervención educativa a través del tiempo mediante la observación directa. Resultados: antes de la intervencion educativa El 90% no conocía el Programa IRA y las enfermedades que lo integran, el 95% no conocían los signos de alarma en menores de 2 meses y de 2 meses a 5 años. Después de la intervención se encontró que el 100% de las madres reconoce el Programa IRA, cerca el del 90% reconocen por lo menos 2 enfermedades y los signos de alarma. Conclusión: La falta de reconocimiento del programa IRA y de todo lo que este abarca como por ejemplo los signos de alarma en madres del área rural podría ser un factor determinante de mayor morbilidad y mortalidad infantil. Se encontró que después de la intervención educativa la mayoría de las madres reconoce el Programa IRA.

Trabajo de grado (Médico Cirujano).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Núñez, Miguel A.

El presente trabajo de grado tuvo como objetivo proponer un sistema de control de gestión para los procesos administrativos de las universidades experimentales. Caso de Estudio: Coordinación Administrativa del Área de Ciencias de la Salud, de la Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda”, tomando en cuenta la problemática donde se observan una serie de metas que no se pudieron cumplir en el año fiscal, debido entre otros factores a la falta de control y seguimiento, claridad en los procedimientos para obtener dichas demandas y falta de celeridad en los tramites. El tipo de investigación se basó en un proyecto factible, con un diseño de campo no experimental cuya metodología consistió en la aplicación de un cuestionario de 18 preguntas con repuestas en escala Lickert con las opciones totalmente de acuerdo; de acuerdo, ni de acuerdo ni en desacuerdo, en desacuerdo y totalmente en desacuerdo, entrevistas no estructuradas y trabajo de grupo nominal para generar tormentas de ideas. La población objeto de estudio se constituyó por 60 sujetos pertenecientes todos a la Coordinación en estudio. De esta forma la muestra se compuso de la misma cantidad de personas de la población por ser finita y manejable para el investigador. Entre las conclusiones del trabajo destaca que en relación al diseño de los indicadores de control de gestión para la Coordinación de Administración del Área de Ciencias de la Salud, de la Universidad Nacional Experimental Francisco de Miranda, los mismos quedaron establecidos en 07 indicadores entre los que destacan: eficacia en la entrega de los materiales en las dependencias del Área de Ciencias de la Salud por parte de Compra, eficacia del llenado de formatos, economía de las inspecciones, eficiencia de los recursos humanos, eficacia de las inspecciones en compras y eficiencia de procesamiento de solicitudes de servicio y eficacia de las ordenes de compras.

Trabajo de grado (Maestría en Gerencia de Calidad y Productividad).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Rodríguez Ch., Domingo R.

Con el propósito de determinar el nivel de asociación existente entre la motivación del personal académico del Área Ciencias de la Educación de la Universidad Nacional Experimental Francisco de Miranda y su productividad en difusión científica, en este trabajo, que es correlacional descriptivo, de campo, no experimental y transeccional, se calculó la productividad usando el cociente entre productos e insumos, considerando como numerador la suma de los productos de diseminación (difusión dirigida a pares) y de divulgación (difusión dirigida a público general) y como denominador a las actividades de investigación y desarrollo llevadas a cabo en un lapso de cuatro años por una muestra de 46 profesores. Asimismo se establecieron los factores motivacionales que los impulsan a realizar difusión científica según la teoría bifactorial de Herzberg. Para ello se diseñó y aplicó un instrumento denominado DCDR09, que constó de 13 ítems, con 36 reactivos, de respuestas cerradas de completación y de selección simple, con escala basada en Likert. El mismo fue validado a través del juicio de expertos y su confiabilidad fue calculada en 0,94 (elevada) mediante el coeficiente Alfa de Cronbach. Los resultados indicaron que la productividad en difusión fue de 0,45, considerada regular. Sin embargo, los grupos mayoritarios se situaron en los renglones de productividad muy baja y baja. Con respecto a los factores motivacionales para hacer difusión, se refieren a que lo consideran una forma de logro, les sirve para avanzar en sus carreras, lo consideran un reto, les provee retroinformación, o porque lo consideran parte de su responsabilidad como profesores universitarios, es decir, factores intrínsecos o de motivación, y atribuyen poca causalidad a los factores extrínsecos o de higiene. Por su parte, las correlaciones de la productividad en difusión con cada uno de los factores motivacionales, calculadas por el coeficiente de Pearson, resultaron ser todas débiles.

  • Difusión científica.
  • Productividad.
  • Productividad en difusión científica.
  • Motivación y productividad.
  • Teorías que explican la motivación.

Trabajo de grado (Maestría en Gerencia de la Calidad y Productividad).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011

Autor: Orellana Quero, Dálbietz Deyanira

Con el propósito de conocer la prevalencia de los riesgos de los trastornos de la conducta alimentaria en adolescentes escolarizados de ambos sexos en una institución pública de la ciudad de Coro, Estado Falcón, Venezuela; se realizó un estudio descriptivo de campo de corte transversal, no experimental. La población estudiada estuvo representada por 80 alumnos cursantes regulares de 4to y 5to año de bachillerato, con edades comprendidas entre 13 y 19 años, que asistieron al Liceo Bolivariano 5 de Julio, de la comunidad de 5 de Julio del Municipio Miranda del Estado Falcón; durante el año escolar 2010 – 2011. El tamaño de la muestra fue de 66 alumnos que reunieron los criterios de inclusión. Estos fueron seleccionados de la población indicada, mediante un procedimiento de muestreo estratificado al azar con afijación proporcional, para garantizar la participación de todos y cada uno de los estratos de la población, y además cumplir con los requisitos de la representatividad de la muestra. Se aplicó una encuesta auto administrada que recoge aspectos sociodemográficos y el Test EAT-26. La medida de resumen fue el porcentaje. Como resultado se encontró que el 18.18% de los adolescentes presentaron riesgo de trastorno de conducta alimentaria, de éstos el sexo femenino es el que presenta mayor riesgo con un 21.28%. Durante la adolescencia tardía existe mayor riesgo de padecer un trastorno de la conducta alimentaria (83.33%). Los adolescentes con riesgos de trastornos de la conducta alimentaria tienen mayor riesgo para AN de tipo leve (83.33%) que para BN. Sin embargo, aquellos con riesgo para BN presentan un 40% de riesgo tanto para el tipo moderado como para el tipo severo. Se concluye que existe necesidad de hacer diagnóstico temprano para dar atención oportuna. Se espera que se apliquen las sugerencias recomendadas.

Trabajo de grado (Especialización en Medicina Familiar).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011

Autor: Acacio S., Mauricio E.

La presente investigación está enmarcada en la metodología de Proyecto Factible, apoyada en un estudio de campo descriptivo y documental. Tiene como objetivo principal el diseño de una propuesta de Plan de Negocio para la planta hotelera de la parroquia Cachamay, municipio Caroní del estado Bolívar, y como objetivos específicos: identificar los establecimientos de alojamiento turístico que funcionan en la mencionada jurisdicción, diagnosticar la percepción de los hoteleros y posaderos sobre el uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación en el servicio de alojamiento turístico, y formular la propuesta de Plan de Negocio. La población de estudio fueron 44 hoteleros y posaderos, y la muestra estuvo constituida por 19 sujetos, a quienes se les aplicó como instrumento de recolección de datos un cuestionario, con cuyos resultados se logró detectar las necesidades y oportunidades en las cuales se basa la propuesta. Las conclusiones evidenciaron que en la parroquia Cachamay operan 16 hoteles y 28 posadas; sus propietarios tienen confianza en Internet como herramienta que les permite promocionarse nacional e internacionalmente; asimismo, están dispuestos a formar parte de un proyecto web para darle publicidad a estos negocios y que permita a los usuarios acceder a todos sus servicios. En base a ello se desarrolló el plan de negocio, el cual demostró viabilidad desde el punto de vista técnico y humano, mientras que los análisis financieros determinaron una tasa interna de retorno de 31% en 5 años, representando una interesante y atractiva alternativa de inversión, ya que sus expectativas en cuanto a rentabilidad son altas.

Trabajo de grado (Maestría en Gerencia Hotelera).—Universidad Nacional Experimental "Francisco de Miranda", 2010

Autor: Lugo Jordán, Carolina

Introducción: Predecir una intubación difícil puede prevenir complicaciones, y disponer del equipo que facilite el manejo de la vía aérea. Objetivo: comparar las Escalas de Distancia Interincisivos, Mallampati Modificada y Cormack-Lehane en pacientes quirúrgicos del Hospital Universitario “Dr. Alfredo Van Grieken” de Coro - Venezuela, julio - septiembre de 2010. Metodología: Estudio Observacional/Comparativo, intervenciones electivas y/o emergencias, cualquier sexo, edad 18 - 65 años, ASA I - II, firma consentimiento informado, muestra no probabilística, en la Visita Preanestésica: características demográficas, antecedentes patológicos personales, diagnóstico preoperatorio, y evaluación física de la vía aérea, incluyendo escalas: Distancia Interincisivos y Mallampati Modificada, la de Cormack-Lehane se registró cuando se hizo la laringoscopia posterior a la inducción anestésica; analizándose los datos con estadísticos de tendencia central e inferenciarl (Χ2: p < 0.05). Resultados: 55 pacientes, 17-59 años, 56,36% masculinos, 61,81% urbanos, 58,18% emergencia, 41,81% electivas. Antecedentes personales: ronquera 27,27%, estridor 12,72%, disfonía 9,09%, radioterapia cuello 1,81%, diversas patologías quirúrgicas con predominio de las agudas. Hallazgos vía aérea: edentula parcial 21,81%, macroglosia 14,54%, protrusión mandibular 9,09%, micrognatia 7,27%, paladar arqueado 3,63%. Distancia interincisivos: 1,81% clase II, 1,81% clase III, intubación difícil 1,81%, diferencias entre clases Χ2: p 0.01, > valor predictivo clase III Χ2: p 0.01. Mallampati Modificada: 36,36% clase II, 7,27% clase III, 1,81% clase IV, intubación difícil 16,36% en la clase II y 1,81% en la clase III, diferencias entre clases Χ2: p 0.03, > valor predictivo clase III Χ2: p 0.02. Cormack-Lehane: 20% grado II, 12,72% grado III, 3,63% grado IV, intubación difícil 12,72% grado III, 3,63% grado IV, diferencias entre grados Χ2: p 0.03, > valor predictivo grado III Χ2: p 0.02. Conclusiones: La comparación de las escala Distancia Interincisivos, Mallampati Modificada y Cormack-Lehane demostró que la de Cormack-Lehane es la más sensible.

Trabajo de grado (Especialización en Anestesiología).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011

Autor: García G., Marielyt

Los estudiantes universitarios muestran deficiencias en torno a la comprensión inferencial al leer textos académicos expositivos de organización causa-efecto en inglés como lengua extranjera (ILE).Tales deficiencias son atribuidas a la instrucción mecánica a la cual esos estudiantes han sido sometidos desde su educación inicial. Este estudio experimental tuvo como objetivo evaluar el efecto del uso del andamiaje instruccional para mejorar la comprensión inferencial en estudiantes de ILE al leer textos académicos expositivos con organización causa-efecto. A una muestra de 33 estudiantes del Programa de Educación de la Universidad Francisco de Miranda se le pidió completar una serie de preguntas inferenciales después de leer un texto académico expositivo de organización causa-efecto. Luego, el grupo experimental (16 estudiantes) fue sometido a 12 horas académicas de instrucción basadas en las tres fases temporales, subsecuentes y recurrentes del andamiaje instruccional: modelaje, práctica guiada y práctica autónoma, mediante las cuales los estudiantes ejercitaban haciendo inferencias explicativas y predicitivas a fin de comprender la microestructura, superestructura y macroestructura del texto leído. Los resultados del postest confirmaron la hipótesis planteada debido a que el grupo experimental logró un incremento significativo en los niveles de comprensión inferencial a nivel microestructural (70,53%), superestructura (67,36%) y macroestructural (61,39%) en comparación con los alcanzados por el grupo control (20,16%, 15,03% y 33,56% respectivamente).

  • La microestructura, superestructura y macroestructura del texto académico expositivo de causa-efecto.
  • La comprensión inferencial de textos académicos expositivos de organización causa-efecto.
  • El andamiaje como estrategia para la enseñanza de la comprensión inferencial del texto académico expositivo de organización causa-efecto.

Trabajo de grado (Maestría en Enseñanza de la Lectura y la Escritura).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011

Autor: Parra Martínez, Yajaira

El Programa de Empresas de Producción Social (EPS) en PDVSA, surge en el marco del Plan Siembra del Petróleo como parte del nuevo modelo económico y social del país. Las empresas EPEPS y/o EPS beneficiarias de la buena pro en los procesos de contratación de la Gerencia de Mantenimiento del CRP, asumen los compromisos sociales contenidos en el Programa de Empresas de Producción Social (EPS), los cuales, se encuentran especificados en el anexo “G” de todos los contratos del CRP. El análisis de este trabajo de investigación se basó en determinar el diagnóstico de la situación actual de las obras sociales que datan desde el año 2006 hasta el mes de Julio del 2011, identificando las causas de incumplimientos de la ejecución de las obras sociales, contentivas en los contratos de la Gerencia de Mantenimiento, impidiendo el cumplimiento del Programa de Empresas de Producción Social (EPS) del Centro de Refinación Paraguaná (CRP), adicionalmente, proponer estrategias de control de gestión en el ámbito gerencial para el fortalecimiento de obras sociales. Para el estudio y análisis fue necesaria la aplicación de un instrumento debidamente elaborado, basado en una tabla descriptiva que permitió recolectar la información de todos los contratos y contratistas EPEPS y EPS que maneja la Superintendencia de Administración de Contratos de la Gerencia de Mantenimiento. Se concluye esta investigación logrando crear lineamientos estratégicos gerenciales que plantean finalmente un conjunto de conclusiones y recomendaciones para dar solución a la problemática estudiada. Sin embargo, el éxito que puede tener una EPS, las Empresas Promotoras de EPS (EPEPS) y la Gerencia de Mantenimiento va depender del objetivo propuesto y del logro de sus metas a la hora de atender sus obligaciones en conjunto con su capital humano, es decir, el desempeño del capital humano de una organización determina el alcance de las metas de ésta.

  • Control de gestión.
  • Plan de empresas de producción social.
  • Planificación.
  • Gerencia estratégica.
  • Planificación estratégica.
  • Bases legales.

Trabajo de grado (Maestría Gerencia de la Construcción).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011

Autor: Payares Loyo, José Ángel

Las organizaciones educativas de nivel superior desempeñan un rol de suma importancia en la formación de talento humano del más alto nivel y en la creación, desarrollo, transferencia y adaptación de tecnología de manera que lo que ellas hacen para responder adecuadamente a los requerimientos de la sociedad moderna se constituye en un imperativo estratégico para el desarrollo nacional. El desafío para las instituciones de educación superior es el de enfrentar un mundo en el cual los sistemas productivos están sumergidos en permanentes procesos de cambio y transformación. El trabajo que aquí se presenta tiene como propósito generar un modelo dentro los procesos de cambio y trasformación, a través de un constructo que se construye alrededor de la calidad total, competitividad y liderazgo como una nueva forma de contribuir al desarrollo de las organizaciones educativas de nivel superior, situando la investigación específicamente, en el Instituto Universitario de Tecnología “Alonso Gamero”. La metodología utilizada para cumplir con el objetivo general de la investigación se ubica en el enfoque cuantitativo o positivista, enmarcándose dentro de un diseño descriptivo explicativo bajo la modalidad de investigación de campo, en la cual los datos serán escogidos directamente de la realidad. La población considerada lo constituye el personal del Instituto Universitario de Tecnología “Alonso Gamero” del Estado Falcón y se estimó una muestra representada por los responsables de los altos niveles directivos de la institución. Finalmente se diseñó y se aplicó un instrumento que permitió medir aspectos relacionados con los procesos de cambio y transformación, específicamente en este caso: calidad, competitividad y liderazgo.

  • Los procesos organizacionales.
  • Los procesos de cambio y transformación.
  • La teoría de los campos de Kurt Lewin.
  • El modelo complejo de Edgar Schein.
  • Otros modelos de cambio y transformación.
  • La nueva cultura de la calidad.
  • El problema de la calidad en la educación superior en Venezuela.
  • Teorías y modelos de calidad en educación.
  • La perspectiva actual de la calidad de la educación.
  • Las posibilidades de la educación superior en Venezuela.
  • El fundamento competitivo.
  • El liderazgo en instituciones de educación superior.
  • El líder transformacional.
  • Liderazgo transformacional según Bass y Burns.
  • Liderazgo transformacional según Leithwood.
  • Dimensiones de liderazgo.
  • El liderazgo en la universidad.
  • Hacia dónde va la educación superior.
  • La apuesta educativa.

Trabajo de grado (Maestría Gerencia de la Calidad y Productividad).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Bravo López, Dariela I.

La fitoterapia se define etimológicamente como “terapia o tratamiento mediante productos vegetales”. Su historia y la del hombre corren paralelamente, y sirve de herramienta alternativa para el tratamiento de diversas enfermedades por sus grandes beneficios, en especial su menor costo en relación a la medicina alopática, y su considerable acción terapéutica sin generar efectos adversos de relevancia. La presente investigación tuvo como objetivo fundamental describir la fitoterapia tradicional por parte de los habitantes de la comunidad Las Ventosas, Municipio Colina, Estado Falcón. Para ello se llevó a cabo un estudio de tipo descriptivo, transversal, utilizando como método de recolección de datos un cuestionario estructurado, la que fue aplicada a 50 familias de la población, con la finalidad de identificar las plantas medicinales que tradicionalmente utilizan, parte de la planta empleada, forma de preparación, vía de administración y las patologías frecuentemente tratadas con este método terapéutico. Una vez culminada la investigación se concluyó que de la muestra estudiada, 88% de las familias utilizan plantas medicinales, registrándose una diversidad de 23 especies, pertenecientes a 19 familias correspondientes, determinándose que la patologías frecuentemente tratada con plantas medicinales son la dispepsia (22 familias), fiebre (18), tos (17), e infecciones respiratorias (resfriado, sinusitis, bronquiolitis) (10). La forma de preparación de las plantas medicinales más empleada fue la cocción, seguida en orden de frecuencia por la infusión, cataplasma y maceración, utilizando como principal vía de administración la oral, seguida de la vía tópica. La parte de la planta más utilizada para su preparación fue la hoja, seguida de la raíz, fruto y flor. Finalmente en base al estudio realizado se recomienda realizar un estudio basado en la creación de un inventario naturista de la comunidad en estudio, así como realizar estudios de las propiedades farmacológicas de las plantas que aún no han sido objeto de investigación, para determinar sus propiedades terapéuticas.

  • Plantas medicinales de uso tradicional.
  • Formas de preparación de las plantas medicinales.
  • Síntomas generales tratados con plantas medicinales.

Trabajo de grado (Médico Cirujano).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Palmar, Edireina

La estructura administrativa establecida para mejorar y atender el funcionamiento urbano de las  ciudades ha resultado insuficiente para desempeñar las tareas que debe cumplir el Estado venezolano, dejando a la vista una gran falta de coordinación entre los entes involucrados. Esta situación se refleja en el sector vivienda, y es por ello se desarrolló este estudio con el objetivo de proponer lineamientos estratégicos para la creación de una organización regional coordinadora de las instituciones públicas de vivienda en el Estado Falcón, que permita el desarrollo de soluciones habitacionales con un enfoque de calidad. La investigación esta se tipificó como aplicada y descriptiva, y se realizó bajo un diseño de campo, no experimental, transeccional y proyecto del tipo factible. Respecto a la técnica se empleó el cuestionario, y como instrumento se utilizó un cuestionario diseñado a partir de la operacionalización de la variable. La población objeto de estudio estuvo representada por las entidades seleccionadas como unidades de análisis son: el Instituto Nacional de la Vivienda (INAVI), el Instituto de la Vivienda del Estado Falcón (INVIFAL) y Hábitat. Entre las conclusiones a las cuales se llegó, se puede mencionar que la estructura organizativa es vertical, lo que genera inconformidad por parte de los empleados, las instituciones estudiadas son gerencialas con un enfoque operativo, más no con un enfoque de gerencia estratégica, y que en ellas existen problemas de aseguramiento de la calidad en la ejecución de las actividades de los empleados. Como principal recomendación se expresa el aplicar la propuesta de crear un organismo coordinador de estas instituciones, ya que tendría como misión ser el órgano rector en administrar y ejecutar las políticas de viviendas de interés social en el estado Falcón, en onformidad con las políticas nacionales en materia habitacional, a través de formulación de planes, programas, proyectos y fiscalización de los mismos, contribuyendo así al mejoramiento de la calidad de vida de la población.

  • Análisis de oportunidades y amenazas para una organización.
  • Modelos de organización.
  • Análisis de áreas de una empresa.
  • Eficiencia y eficacia en la organización.
  • Proceso de planeación estratégica.

Trabajo de grado (Maestría Gerencia de la Construcción).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2008

Autor: Aguilar, Digna Ysabel

La diabetes mellitus tipo 1 (DMT1) produce gran impacto individual, familiar y social, donde el éxito terapéutico y el control metabólico, está ligado a la actitud del paciente, la dinámica familiar y la relación médico-paciente. Por lo que se realiza un estudio con el propósito de correlacionar control glicémico (HbA1c) y función familiar (FACES III), que incluyó 9 pacientes, de la consulta de Endocrinología, Unidad de Medicina Familiar, Ambulatorio Urbano Dr. Pedro Iturbe, Coro-Venezuela, julio-noviembre 2009, 78% femeninos, 67% edad entre 12 y 19 años, 22% 20 años y más, y 11% 7 y 11 años, 66,6% cursando o con estudios de primaria y/o básica, 66,6% estudiantes, 100% evolución de enfermedad menor a 10 años, 77,7% control médico regular, 66,6% tratamiento con insulina cumplido regularmente, suministrado de insulina: MPPS 55,5%, autofinanciamiento 33,3% e IVSS 11,1%; concluyendo: 1) Control glicémico (HbA1c : < 7%) adecuado en el 55,5% de los diabéticos tipo 1, 2) Familias: nuclear 44,4%, extensa 55,5%, integrada 55,5%, desintegrada 44,4%, en expansión 33,3%, en dispersión 66,6%, FACES III-dimensión cohesión: 44,4% conectadas, 33,3% separadas, 22,2% amalgamadas, FACES III-dimensión adaptabilidad: 44,4% estructuradas, 22,2% flexibles, 33,3% familias caóticas, 3. La correlación de buen control glicémico y funcionalidad familiar dimensión cohesión fue para funcionalidad 44,4% y para disfuncionalidad 11,1%, dimensión adaptabilidad para funcionalidad 44,4% y para disfuncionalidad 11,1% con diferencias estadísticamente significativas derivadas (Χ2: 0.03), significancia adaptabilidad Χ2: p 0.02, cohesión Χ2: p 0.04.

Trabajo de grado (Especialización en Medicina Familiar).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Prieto Navarro, Euclides

La confiabilidad integral de activos y procesos representa la vía mas expedita que le permite a la Superintendencia de Equipos de Propósitos Especiales de la Refinería de Amuay enfrentar de forma eficiente los retos constantes y la necesidad de tener una cultura de confiabilidad adaptada a una metodología gerencial para adecuarse a los nuevos estándares que regulan y homologan las mejores practicas recomendadas de clase mundial en gerencia de activos. Es por ello que esta organización ha buscado diferentes alternativas aplicadas a todos sus niveles para enfrentar estos retos y mantener óptimos índices de confiabilidad, calidad y productividad en sus procesos internos. Esta investigación fue del tipo descriptivo de modalidad proyecto factible, de diseño documental, de campo, y no transeccional descriptiva. Para la ejecución de esta investigación, se llevaron a cabo 5 fases que abarcan: (a) Fase I. Recopilación de la información y revisión documental, (b) Fase II. Diagnóstico de la situación actual de los procesos vitales, (c) Fase III. Determinación de las desviaciones existentes en los procesos vitales, (d) Fase IV. Determinación de los elementos críticos y, (e) Fase V. Formulación de propuestas para el mejoramiento de los procesos. Esta metodología utiliza un conjunto de enfoques de avanzada, que al aplicarse permite obtener un orden que asegurará la optimización de los procesos internos; donde los resultados a obtenerse permitirán adoptar una mejora continua del negocio en sus tres dimensiones fundamentales: física, humana y de procesos. La importancia de esta investigación radica en que se puede disponer de una metodología estratégica para lograr la función mantenimiento y confiabilidad de la organización se enfoque en equipos de trabajo y mejorar la eficiencia de la utilización de los activos. Como propuesta se elaboró una metodología gerencial que permite administrar y optimizar el desempeño de los activos y procesos de la organización.

Trabajo de grado (Maestría Gerencia de la Calidad y Productividad).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: García, Pablo

El desarrollo del presente trabajo tiene como objetivo general proponer un modelo estratégico de atención al ciudadano en el Instituto Autónomo de Aeropuertos del Estado Falcón, en función de lo cual en primer lugar se procedió a diagnosticar el servicio de atención ciudadana que existe actualmente, establecer las bases teóricas que sustenta la gestión y calidad en la atención al cliente, para luego sustentado en dicha información elaborar un modelo de gestión de atención al ciudadano en el Instituto Autónomo de Aeropuerto del Estado Falcón; lo cual desde el punto de vista práctico se justifica en razón de que constituye una respuesta viable a un problema. El estudio se llevará a cabo en el Instituto Autónomo de Aeropuertos del Estado Falcón, específicamente en el Aeropuerto Internacional “Josefa Camejo” ubicado en Punto Fijo y el Aeropuerto “José Leonardo Chirino” ubicado en la ciudad de Santa Ana de Coro. Teóricamente se sustento en los postulados a la gerencia estratégica, específicamente en lo relacionado a un modelo estratégico, el cual “es un proceso por el cual los dirigentes ordenan sus objetivos y sus acciones en el tiempo. (Rodríguez, M. 2004). Legalmente se fundamenta en primer lugar en los postulados de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela (1999) y en la Ley Orgánica de Participación Ciudadana. Metodológicamente se corresponde a un proyecto factible, apoyado en diseño de campo descriptivo; la muestra quedó conformada por setenta y cinco (75) personas, un grupo adscrito a la gerencia media del Instituto Autónomo de Aeropuertos del Estado Falcón (IAAEF) y el restante en función del promedio mensual de usuarios (visitantes) el cual se ubicó en sesenta y tres (63) y se llevo a cien (100). De acuerdo con el resultado se tiene el 66,66% del personal gerencial del Instituto dispone de los elementos que coadyuvan a brindar una excelente atención al usuario, lo cual se complementa con que, el 71% de los usuarios manifesto que “si” se les brinda una buena atención. Sin embargo se debe mejorar este aspecto desde el punto de vista estratégico.

  • Modelo estratégico.
  • Elementos del subsistema de planificación estratégica.
  • Fases necesarias para la conformación del subsistema de planificación estratégica corporativa.
  • Bases legales.

Trabajo de grado (Especialización en Gerencia Pública).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011

Autor: Mujica B., Ruben D.

El objetivo del presente estudio fue determinar la relación existente entre el Clima Organizacional (CO) y la Productividad Investigativa (PI) en las universidades nacionales experimentales del municipio Miranda del estado Falcón. Se estudiaron las dimensiones Estructura, Motivación, Comunicación, Grupos, Conflicto, Liderazgo y Recompensa para caracterizar el CO. Se trabajó con las actividades y los productos en investigación que posee el docente universitario para analizar la PI en las universidades. El estudio fue Descriptivo, de Campo, Transeccional, Correlacional y Expos facto. Se utilizaron dos instrumentos, el primero denominado CO-UNE el cual constó de 42 ítems y una escala con 5 categorías de respuesta en escala de Likert; el segundo denominado PI-DOC con 40 ítems y diferentes escalas de respuesta, ambos instrumentos adaptados para los fines de la investigación. La población estuvo formada por los profesores activos de las universidades: Francisco de Miranda (UNEFM), Simón Rodríguez (UNESR) y Nacional Abierta (UNA). Se tomó una muestra de 58 profesores utilizando un muestreo estratificado. Los resultados arrojaron un CO favorable con algunas deficiencias para las dimensiones estudiadas. La dimensión Recompensa fue la que presentó mayores debilidades para los profesores en las universidades. Mientras, la Estructura y el Conflicto se encontraron más próximas al CO esperado. La PI resultó baja, pues se encontró muy por debajo de la PI ideal, hallándose bajo número de profesores con actividades y productos de investigación durante su trayectoria. La correlación lineal entre las variables del CO y la PI fue muy baja, siendo el Liderazgo la que aportó un coeficiente mayor (r = 0,167) el cual es aún bajo. De las dimensiones del CO estudiadas, la Comunicación y Grupos obtuvieron la mayor correlación (r = 613).

  • Clima organizacional.
  • Dimensiones del clima organizacional en el sector universitario.
  • Estructura.
  • Motivación.
  • Comunicación.
  • Liderazgo.
  • Grupos.
  • Conflicto.
  • Recompensa.
  • Funciones universitarias.
  • Productividad investigativa.

Trabajo de grado (Maestría en Gerencia de Calidad y Productividad).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2009

Autor: Camejo López, Lyneth

Este trabajo de investigación estuvo dirigido a la Creación del Sistema de Información Geográfica del Instituto Universitario de Tecnología Alonso Gamero, específicamente para las sedes principales, de administración y de agropecuaria, a los fines de que la División de Planificación y Desarrollo Institucional tuviera acceso inmediato a la visualización de los distintos espacios con que cuenta, destacándose especialmente la ubicación, distribución, manejo y toma de decisiones para permitir la modernización constante de los bienes muebles e inmuebles y el aprovechamiento positivo de los múltiples espacios a tiempo presente y futuro. Es un proyecto factible apoyado en una investigación documental y de campo, que se desarrolló a través de seis fases. Se recopiló información sobre el tema de estudio, luego se clasificaron las cartografías existentes, en donde se constató la existencia de cartografías en formato CAD, sin georeferenciación alguna y con elementos faltantes de acuerdo a la realidad, posteriormente se ejecutaron levantamientos topográficos que dieron origen a las cartografías actualizadas del IUTAG, entre ellas las mediciones con GPS para la georeferenciación al Sistema UTM-Regven-Huso19; después se creó el mapa base definitivo, donde se visualizan las cartografías del IUTAG sobre la cartografía CAD e imágenes Ikonos de la ciudad de Santa Ana de Coro; luego se generó la base de datos, contentiva de información cualitativa y cuantitativa sobre los 682 espacios físicos levantados y por último se diseñó el SIG empleando para ello el software ArcGis versión 9.1 cuya licencia le pertenece al IUTAG. Los mapas temáticos y datos geográficos obtenidos como resultado en el SIGIUTAG son aplicaciones para la planificación y gestión de los espacios físicos, permitiendo conocer dónde están y que uso tienen los bienes muebles e inmuebles, cruciales para el correcto desenvolvimiento de las actividades que se desarrollan en la Institución.

Trabajo de grado (Maestría en Gerencia de la Construcción).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Azuaje, Irmaris

La anemia ferropénica constituye uno de los diagnósticos más frecuentes de las patologías médicas, afecta a las poblaciones más pobres y repercute sobre su desempeño diario, debido a esto y a que en la población de Aracua no se han realizado estudios sobre el tema se decidió estudiar la prevalencia de la misma en los escolares de la Escuela Básica “Olimpia López de Morón”. Para ello, de los 259 escolares matriculados en dicha institución se tomaron 72 individuos como muestra, a través de la ecuación matemática N óptima de Sierra Bravo, a los cuales se les aplicó una encuesta sobre el método Graffar modificado por Méndez C., y se les tomó una muestra de sangre para determinar niveles de hemoglobina, VCM, HCM, CHCM, hierro y ferritina sérica, previa autorización por escrito firmada por sus representantes legales. La prevalencia de anemia ferropénica fue de 14%, el sexo más afectado fue el masculino con un 70% de los casos, la edad más afectada fue 11 años con el 40% del total; sin embargo, el 32% de los participantes resultó con niveles de hemoglobina por debajo de 12 g/dl, de los cuales 13 no tenían ferropenia (18% de la muestra). El estrato socioeconómico más afectado por déficit de hierro fue el V o de Pobreza Crítica según Graffar con un 48%, lo que refleja que la calidad de vida y el poder adquisitivo tienen gran influencia en la prevalencia e incidencia de la patología estudiada.

Trabajo de grado (Médico Cirujano).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Díaz V., Nelmary C.

Se realiza una investigación cuyo objetivo general es determinar los factores de riesgos modificables asociados al desarrollo de Hipertensión Arterial en la población adulta en edad comprendida entre 35 a 60 años del sector Casco Central de la Parroquia Buena Vista, Municipio Falcón, Estado Falcón. Se lleva a cabo un estudio de tipo descriptivo, transversal, de campo no experimental, realizándose censo poblacional y utilización de método GRAFFAR para así determinar la data demográfica de la población en estudio, obteniéndose que en el Sector Casco Central se escogieron de manera aleatoria el 20% de la población adulta en edad comprendida entre 35 y 60 años de ambos sexos, para un total de 62 personas participantes, 34 personas para el sexo femenino y 28 personas para el sexo masculino; previo consentimiento informado en la presente investigación. Se realiza entrevista abierta a los mismos a través de visitas domiciliarias para aplicación de la encuesta de Diabetes, Hipertensión y Factores de Riesgo de Enfermedades Crónicas arrojando los siguientes resultados: 97% de las personas se han tomado la presión arterial, 42% han sido diagnosticado con hipertensión arterial, de estos al 83% le han indicado tratamiento, de los cuales 58% reciben tratamiento farmacológico tipo IECA, 16% antagonistas de la Angiotensina II, 11% calcioantagonistas, 10% betabloqueantes, 5% remedios caseros. Respecto al consumo de alimentos se nota alto consumo de hidratos de carbono, gaseosas, lácteos y derivados, café, carne, pollo y utilización de aceite vegetal. 100% consume sal en normal cantidad y poca cantidad. Respecto a realización de actividad física 82% se encuentran en sedentarismo. 82% no fuman. 53% no consumen bebidas alcohólicas. 19% han presentado sobrepeso como antecedente. 90% se han realizado despistaje de hipercolesterolemia en sangre. A su vez el 47% ha presentado hipercolesterolemia. A su vez 59% le han indicado tratamiento. Exponiendo lo anteriormente escrito se concluye que los factores de riesgo modificables asociados al desarrollo de hipertensión arterial son: hábito alimenticio inadecuado dado por un alto consumo de hidratos de carbono y el sedentarismo.

Trabajo de grado (Médico Cirujano).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2010

Autor: Hernández, Maricruz

El Síndrome de Burnout, también denominado estrés laboral, puede tener repercusiones psicosomáticas, conductuales, emocionales, familiares y sociales, y ser motivo de ausentismo laboral y bajo rendimiento. Su etiología es multifactorial debido a las exigencias del entorno, cambios trascendentales en los enfoques de vida, costumbres y ritmo de trabajo, que afecta especialmente a los profesionales cuyo trabajo se basa en la relación con otras personas. Se plantea como objetivo determinar la prevalencia del síndrome Burnout entre los residentes del post grado de Anestesiología del Hospital Universitario Dr. Alfredo Van Grieken, con un estudio prospectivo, de corte transversal, descriptivo, no experimental. La población estuvo conformada por 29 residentes. El principal instrumento de cuantificación, estuvo representado por el Maslach Burnout Inventory. Este cuestionario consta de tres subescalas: agotamiento emocional, despersonalización y realización personal. Se elaboró además, un cuestionario para recaudar los datos socio demográficos asociados a la prevalencia de este síndrome. Se utilizo el paquete estadístico informático S.P.S.S. con técnicas de estadística descriptiva e inferencial. Entre las conclusiones se destaca que los factores epidemiológicos relacionados con el Síndrome de Burnout no son estadísticamente significativos. Dentro de las dimensiones que conforman el Síndrome, la dimensión alterada fue la realización personal. En cuanto a la presencia del Síndrome de Burnout, hay elementos de aproximación, evidente en agotamiento emocional, realización personal y un alto porcentaje de relaciones interpersonales regulares y/o malas. Aunque no está presente como entidad.

Trabajo de grado (Especialización en Anestesiología).—Universidad Nacional Experimental “Francisco de Miranda” (UNEFM), 2011